In Phasen der Veränderung treten Führungskräfte häufig auf denselben Kommunikationsfehler: Sie erklären zu ausführlich und zu unpräzise. Meist liegt es nicht an Redelust, sondern daran, eigene Unsicherheiten zu überdecken. Das Resultat: Je mehr Worte, desto geringer...
LinkedIn geht gegen KI Kommentare LinkedIn vor. Ein sinnvoller Schritt. Aber er kratzt nur an der Oberfläche eines deutlich größeren Problems. Diese typischen Kommentare kennt inzwischen jeder: „Toller Beitrag! Sehr inspirierend und absolut wichtig in der heutigen...
Warum Führungskommunikation im Team sich zur Wochenmitte entscheidet Führungskommunikation im Team zeigt ihre Wirkung nicht am Monatsende oder im Reporting – sondern mitten in der Woche. Mittwoch ist der Moment, in dem sich entscheidet, ob Führung trägt oder nur...
Warum Sparmaßnahmen häufig ein Vertrauensproblem auslösen Wenn Unternehmen Kosten senken müssen, geschieht das meist aus nachvollziehbaren Gründen. Steigende Energiepreise, höhere Transportkosten oder unsichere Projektlagen zwingen viele Organisationen dazu, schneller...
Wie Sie Stabilität kommunizieren, wenn Desinformation den Takt vorgibt Vergangene Woche habe ich eine Keynote über die Risiken von Deepfakes und KI-gestützten Fake-News gehalten. Ein Moment aus dieser Veranstaltung hat mir mehr über unsere aktuelle Lage gezeigt als...
